ストライクとピケットライン、説明

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ストライクとピケットライン、説明

授業はありません 作家で過激なオーガナイザーであるキム・ケリーによる論説コラムは、労働者の闘争とアメリカの労働運動の現状とその名高い過去、時には血まみれの過去を結び付けています。

2018年11月4日
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ボストングローブ
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過去1か月間、複数のスポーツチームがアメリカで最も重要な現在の労働行動の1つでaしているのを目にしました。ホスピタリティ労働者組合の7,700人以上のメンバーがストライキを行っている今、全国で大規模なホテルの労働停止が起こっています。

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2018年10月4日、ニューヨークヤンキースの野球チームがボストンのリッツカールトンの前でホテル労働者のピケットラインを越えて発見されたとき、彼らはそこの労働者との連帯の欠如のためにオンラインで非難されました。 1週間後、ロサンゼルスドジャースの野球チームは同じピケットラインを越えてホテルに滞在しました。その印象的な労働者は主に女性、有色人種、移民です。エドモントン・オイラーズのアイスホッケーチームはカナダとピケットラインを越えて10月9日に国境を越え、今週、フィラデルフィアフライヤーズのアイスホッケーチームはまったく同じ攻撃を行いました。

彼らと彼らの組合されたコホートがマリオットのピケットラインを越えたのはなぜそんなに大したことですか?なぜ「ピケットラインを越えない」という概念が重要なのですか? 「ストライキに出かける」または「かさぶた」になるとはどういう意味ですか?これらの最近の例を使用して分類しましょう。

ストライキとは、組合のメンバーが、要求が満たされるまで働くことを拒否することに集合的に同意したときに発生する、計画された作業の停止です。これは通常、契約交渉が決裂し、メンバーの過半数がストライキを承認するために投票した後に起こります。これはマリオットの労働者がしたことです。

上記の4つのチームはすべて、非常に強力な組合を擁しており、前述の組合の有利な団体交渉協定のメリットを享受しています。プレーヤーの組合のおかげで、ヤンキースと他の29のチームは世界で最も給料の高いアスリートの1人であり、プレーヤーの給料は数百万人に上っています。

一方、アメリカのホテルの家政婦の平均時給は10.64ドルです。印象的なマリオットの労働者は10月3日以来ストライキを続けている。ボストンだけでも、約1,500人のマリオット・インターナショナルの従業員がヘルスケアの向上、賃金の引き上げ、セクシャルハラスメント保護の強化のために全国ストライキに署名した。彼らは、デトロイト、マウイ、サンノゼ、シアトル、オークランド、サンフランシスコ、サンディエゴなど、マリオットの他の主要なアメリカ市場の7,700人以上の組合員のホテル労働者の一部です。 Unite Here Local 26は、マリオットの従業員がメンバーであり、ホテル、ゲーム、フードサービス、空港業界で働いている米国とカナダの270,000人以上のメンバーを代表し、6か月間の契約交渉後のホテルストライキを呼びかけました。

印象的なマリオットの労働者は、より良い方向への変化を強いることを期待して生計を立てており、あらゆる業界の組合員は、それらの業界がどんなに異なっていようとも、彼らの努力を支援する義務がある。これらのスポーツチームが行ったように、組合員がピケットラインを越えることは、彼らがストライキを気にかけないか、積極的にそれに反対することを決定したかの兆候です。いずれにせよ、彼らはストライキ中の労働者に対して経営陣に味方したことを実証した。

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これはすべて、トランプ政権の労働に対する継続的な戦争中に起こっており、教師からファーストフード労働者に至る全国的な最近のストライキ行動の後、明らかにストライキ労働者と労働組合に対する一般の関心の高まりをかき立てました。印象的なマリオットの労働者はここで労働の歴史を作っています。彼らの努力は、この国を変えた成功したストライキの例の長い行に従います。彼らも影響を与えているようだ。マリオットはストライキのおかげで着実にお金を失い、上司は幸せそうに見えない。

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歴史的に、労働者がストライキを行っている企業は、「ストライクブレイカー」としても知られる外部の労働者を雇って場所を奪い、1912年から1921年まで続いたウェストバージニアの血なまぐさい戦争で見られるように、ストライキを打破するために暴力に訴えることもありました。または、1909年にニューヨーク市で起きた2万人の蜂起。労働組合のリーダーであるクララレムリッヒシャベルソンを含む複数の女性縫製労働者が、会社に雇われたストライキブレイカーによって残酷にbeatられました。

労働者がストライキを呼び、同僚の一人がその線を越えてとにかく仕事に出た場合、彼らは組合の雇用主と交渉する能力を傷つけ、それによってグループ自身の集団的力を弱めた。源泉徴収労働は、労働組合の労働者のプレイブックの最後のカードであり、軽微な決定ではありません。誰もストライキが好きではありません-特に時間と賃金を失っている労働者への影響を考えるとき、それはまったく楽しい時間ではありません-そして、交渉が本当にヒットしたときのような「核オプション」と見なされる理由があります壁。組合は、相互支援、尊敬、連帯を支持して力を構築することです。組合には権力があり、象徴的な全米農業労働者協会の主催者であるセザール・チャベスは、「老いも若きも男女が1日か2日でもピケットラインに立つと、また同じ'。

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このすべてを念頭に置いて、ヤンキース、ドジャース、オイラーズ、およびそのピケットラインを越え、それによって仲間の労働者の闘争を無視することを実証したフライヤーズに戻って...言葉「かさぶた」は今では適切すぎるようです。 (新しいマスコット-グリッティというオレンジ色の混whose獣であるグリッティ-が急進左翼の心を捕らえ、さらにフィラデルフィア市議会によって公式にアンチファと宣言されたフライヤーズからこれを見るのは特に残念でした。 Fellow Worker Grittyは承認しないと言います。)

彼らのようにならないでください。代わりに、ストライキをしている労働者の側に立って、できる限り資金をストライキに寄付し、 ピケットラインを横切らない

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